Notre entreprise
Créée en 2000, nous sommes une société d’une trentaine de personnes qui œuvrent tous ensemble pour aider nos clients à mettre en place leur entreprise du futur.
Chaque jour, nos équipes s’impliquent pour répondre aux spécificités des projets de nos clients nécessitant polyvalence et agilité.
Afin de garantir un niveau de qualité élevée, nos collaborateurs assistent régulièrement à des formations leur permettant d’apporter le meilleur service à nos clients.
C’est grâce à leur passion pour les nouvelles technologies, à leur cohésion, à leur motivation et leur énergie positive que nos clients nous font confiance.
Vous souhaitez intégrer une équipe jeune et dynamique qui aide les entreprises à accroitre leurs performances grâce aux technologies de l’industrie 4.0 ? Vous êtes motivés et avez envie de travailler aux côtés de collègues passionnés avec de grandes ambitions ?
« La vocation, c’est avoir pour métier sa passion. » Stendahl
« J’ai assisté à la création de MBS en 2000, j’ai pu voir avec grand plaisir la rapide évolution de la société. Aujourd’hui, je suis technico-commercial sur la région Nord et Ouest, fier de vendre un matériel de cerclage ergonomique de type ErgoPack. »
Eric, technico-commercial Nord et Ouest pour ErgoPack, dans l’entreprise depuis sa création
« Arrivé en tant que Technico-Commercial, j’ai pu suivre une formation technique très enrichissante, mais également renforcer mes compétences commerciales auprès de HMI-MBS ainsi que de notre partenaire ErgoPack Deutchland. Au fil de ma montée en compétence dans la société, on m’a offert la possibilité d’évoluer et de prendre en charge la responsabilité commerciale de la branche ErgoPack France. Cette promotion m’a donné la possibilité de m’épanouir vers de nouveaux horizons. »
Sébastien, responsable commercial et technico-commercial Sud-Ouest pour ErgoPack, dans l’entreprise depuis 09/2014
« Arrivée pour un remplacement congés maternité, je me suis tout de suite plu chez HMI-MBS et ai été très bien accueillie. C’est avec plaisir que je me lève tous les matins pour aller travailler car je suis désormais en CDI. Mon travail m’apporte beaucoup de satisfaction et d’épanouissement car je me sens très utile au sein de cette société. J’ai appris beaucoup de choses sur la robotique (domaine que je ne connaissais pas), l’administratif, et je continue d’en apprendre tous les jours. »
Manon, assistante commerciale, dans l’entreprise depuis 10/2019.
« C’est en tant qu’assistante commerciale que j’ai eu le plaisir d’intégrer la sympathique et dynamique équipe d’HMI-MBS. Deux ans plus tard, on m’a offert l’opportunité d’évoluer vers un poste de chargée d’affaires, challenge que j’ai accepté. Je suis épanouie et ravie d’occuper ce nouveau poste car j‘en apprends tous les jours. Je remercie HMI-MBS pour la confiance qu’ils m’accordent.»
Hélène, chargée d’affaires, dans l’entreprise depuis 01/2018
« Ce que j’apprécie le plus chez HMI-MBS transversalement à mon poste de travail : l’humanité de l’équipe, la capacité d’adaptation de l’entreprise et les produits innovants que nous distribuons. Ce mix enrichissant m’a permis d’apprendre et d’évoluer quotidiennement depuis mon arrivée. »
Delphine, assistante commerciale, dans l’entreprise depuis 05/2018
« Cela a été pour moi un réel challenge de postuler à un poste de technico-commercial aussi jeune (20 ans) et surtout sans expériences concrètes. Je remercie HMI-MBS de m'avoir donné cette opportunité. Ce métier me plait énormément, de par l'autonomie que l'on a et les différents challenges à relever. Je me donne à fond dans tout ce que j'entreprends et compte bien prouver à la société qu'ils ont bien fait de me recruter ! »
Jayson, technico-commercial Sud Est pour ErgoPack, dans l’entreprise depuis 06/2019
« Engagé en tant qu’Automaticien/Roboticien, et n’ayant pas de réelle expérience terrain, on m’a donné la chance de faire mes preuves. Mes différents postes chez HMI-MBS m’ont permis de renforcer mes connaissances. Maintenant, formateur, je mets en application ce que j’ai appris ici au service de nos clients.»
Julien, formateur certifié UR, dans l’entreprise depuis 01/2017
«Attiré par la robotique depuis plusieurs années, j’ai commencé chez HMI-MBS sur un poste d’assembleur électromécanique. Ma motivation et mon intérêt pour le monde de la robotique m’ont permis d’évoluer sur un poste de technicien SAV Universal Robots. Je m’occupe également des essais d’applications pour les avants projets. Ces 2 missions combinées me permettent une vraie montée en puissance de mes compétences et je compte bien ne pas m’arrêter là !»
Alexandre, technicien SAV Universal Robots, dans l’entreprise depuis 08/2017
« Mon expérience passée dans le secteur de l’emballage/conditionnement m’a permis d’acquérir une parfaite connaissance du tissu industriel et de bien appréhender leur économie et d’en connaître toutes les particularités. Soif d’apprendre j’ai voulu étoffer mon expérience dans les process innovants toujours dans le but d’accompagner au mieux les clients tout en gardant une satisfaction au maximum. L’intégration d’HMI-MBS m’a paru le meilleur choix, elle a su me donner les bons outils afin de pouvoir maitriser la technologie des robots collaboratifs et ainsi m’ajouter une expertise en plus. »
Julien, technico-commercial Centre/IDF pour Universal Robots, dans l'entreprise depuis 10/2020
« La société a bien évolué depuis mon arrivée, et mon poste aussi. J’ai acquis de nouvelles compétences et connaissances, notamment grâce à diverses formations. C’est très intéressant de travailler dans une PME comme celle-ci, particulièrement pour la diversité des tâches qui me sont confiées. J'ai ainsi évolué d'assistante commerciale à assistante marketing. »
Camille, assistante marketing, dans l’entreprise depuis 09/2016
« Je suis arrivé chez HMI-MBS pour une année d’apprentissage afin de découvrir le milieu commercial. L’expérience acquise durant cette période m’a permis de valider mon diplôme tout en manipulant des produits cobotiques innovants. J’ai ainsi gardé ce côté technique que j’avais précédemment étudié et que j’apprécie également. J’ai ensuite évolué vers un poste de technico-commercial pour les cobots Universal Robots. »
Nathan, technico-commercial Normandie pour Universal Robots, dans l’entreprise depuis 09/2020
Poste(s) à pourvoir
Nous n’avons pas d’offre à pourvoir actuellement. N’hésitez pas à postuler via notre rubrique candidature spontanée
Assistant(e) Administration des Ventes
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons en CDI un(e) assistant(e) administration des ventes en biens d’équipement industriel.
Description de l’offre :
Vous aurez pour mission, d’assister l’équipe commerciale auprès d’une clientèle composée d’industriels.
A ce titre, vous aurez en charge :
• Etablissement des accusés de réception et suivi des commandes clients
• Préparation administrative des expéditions
• Suivi commercial sur le logiciel de CRM
• Etablissement et suivi des commandes fournisseurs
• Le suivi et ouverture de comptes clients et fournisseurs
• Reporting commercial
• Préparation et suivi des réunions commerciales
• Diverses tâches commerciales et administratives
Profil recherché :
Vous possédez au moins 2 ans d’expérience et des qualités en rapport avec les exigences du poste : organisation, polyvalence, autonomie, rigueur, aisance relationnelle, sens du contact.
Langues : Anglais souhaité
Emploi :
Poste à pourvoir au plus tôt sur Saint Martin d’Abbat (45)
Le salaire est à définir selon l’expérience professionnelle
Intéressement aux bénéfices, Mutuelle 50/50
Commercial(e) en biens d’équipement industriel région Rhône-Alpes / Sud-Est
Dans le cadre d’un remplacement, nous recrutons un Commercial en biens d’équipement industriel sans concurrence et pour lequel nous sommes distributeur exclusif sur toute la France.
Description de l’offre :
Vous aurez pour mission, de développer les ventes sur votre zone auprès d’une clientèle composée d’industriels et de professionnels de l’emballage.
A ce titre, vous aurez en charge :
– La prospection, le développement, la prise de rendez-vous et l’organisation des visites
– Le recueil des besoins et la présentation des produits
– La démonstration des produits
– Le conseil et l’accompagnement de vos clients et prospects
– La négociation et la vente dans le respect de la politique tarifaire de la société
– La mise en service et formation
– Le suivi de vos clients
– Reporting commercial
De plus vous bénéficiez de l’appui permanent du pôle commercial, communication et marketing basé au siège social de la société.
Le siège social de la société est proche d’Orléans, la zone de prospection s’étend sur la région Rhône-Alpes / Sud-Est et le commercial doit être basé en home office sur son secteur.
Contrat à durée indéterminée, salaire annuel : 30 000 € / 70 000 €
Profil recherché :
Vous êtes doté d’un solide tempérament commercial et êtes passionné par la vente et le contact client.
Vous possédez au moins 2 ans d’expérience et des qualités en rapport avec les exigences du poste : autonomie, rigueur, organisation, ténacité, aisance relationnelle, sens du contact, disponibilité, qualité de démonstrateur, homme de terrain et de conquête.
Vous disposerez d’un parcours de formation-intégration, d’un système de rémunération attractif et motivant en fonction de votre expérience et de votre talent, d’un véhicule de société, d’un téléphone, d’un ordinateur portable, du remboursement de vos frais professionnels, d’une mutuelle et d’une prime d’intéressement.
Commercial(e) en biens d’équipement industriel région Rhône / Auvergne / Sud
Dans le cadre d’un remplacement, nous recrutons un Commercial en biens d’équipement industriel sans concurrence et pour lequel nous sommes distributeur exclusif sur toute la France.
Description de l’offre :
Vous aurez pour mission, de développer les ventes sur votre zone auprès d’une clientèle composée d’industriels et de professionnels de l’emballage.
A ce titre, vous aurez en charge :
– La prospection, le développement, la prise de rendez-vous et l’organisation des visites
– Le recueil des besoins et la présentation des produits
– La démonstration des produits
– Le conseil et l’accompagnement de vos clients et prospects
– La négociation et la vente dans le respect de la politique tarifaire de la société
– La mise en service et formation
– Le suivi de vos clients
– Reporting commercial
De plus vous bénéficiez de l’appui permanent du pôle commercial, communication et marketing basé au siège social de la société.
Le siège social de la société est proche d’Orléans, la zone de prospection s’étend sur la région Rhône / Auvergne / Sud et le commercial doit être basé en home office sur son secteur.
Contrat à durée indéterminée, salaire annuel : 30 000 € / 70 000 €
Profil recherché :
Vous êtes doté d’un solide tempérament commercial et êtes passionné par la vente et le contact client.
Vous possédez au moins 2 ans d’expérience et des qualités en rapport avec les exigences du poste : autonomie, rigueur, organisation, ténacité, aisance relationnelle, sens du contact, disponibilité, qualité de démonstrateur, homme de terrain et de conquête.
Vous disposerez d’un parcours de formation-intégration, d’un système de rémunération attractif et motivant en fonction de votre expérience et de votre talent, d’un véhicule de société, d’un téléphone, d’un ordinateur portable, du remboursement de vos frais professionnels, d’une mutuelle et d’une prime d’intéressement.
Commercial(e) en biens d’équipement industriel région Sud-Ouest
Dans le cadre d’un développement, nous recrutons un Commercial en biens d’équipement industriel sans concurrence et pour lequel nous sommes distributeur exclusif sur toute la France.
Description de l’offre :
Vous aurez pour mission, de développer les ventes sur votre zone auprès d’une clientèle composée d’industriels et de professionnels de l’emballage.
A ce titre, vous aurez en charge :
– La prospection, le développement, la prise de rendez-vous et l’organisation des visites
– Le recueil des besoins et la présentation des produits
– La démonstration des produits
– Le conseil et l’accompagnement de vos clients et prospects
– La négociation et la vente dans le respect de la politique tarifaire de la société
– La mise en service et formation
– Le suivi de vos clients
– Reporting commercial
De plus vous bénéficiez de l’appui permanent du pôle commercial, communication et marketing basé au siège social de la société.
Le siège social de la société est proche d’Orléans, la zone de prospection s’étend sur la région Sud-Ouest et le commercial doit être basé en home office sur son secteur.
Contrat à durée indéterminée, salaire annuel : 30 000 € / 70 000 €
Profil recherché :
Vous êtes doté d’un solide tempérament commercial et êtes passionné par la vente et le contact client.
Vous possédez au moins 2 ans d’expérience et des qualités en rapport avec les exigences du poste : autonomie, rigueur, organisation, ténacité, aisance relationnelle, sens du contact, disponibilité, qualité de démonstrateur, homme de terrain et de conquête.
Vous disposerez d’un parcours de formation-intégration, d’un système de rémunération attractif et motivant en fonction de votre expérience et de votre talent, d’un véhicule de société, d’un téléphone, d’un ordinateur portable, du remboursement de vos frais professionnels, d’une mutuelle et d’une prime d’intéressement.
Dessinateur/Projeteur Machines Spéciales H/F
Dans le cadre d’un remplacement, nous recrutons un Dessinateur/Projeteur Machines Spéciales H/F.
Vous avez envie d’intégrer une équipe jeune et dynamique tournée vers l’avenir ? N’attendez plus et venez nous rejoindre !
Description de l’offre :
Rattaché(e) au Responsable Technique, vous effectuez les tâches suivantes :
• Les études et concevez des composants des ensembles et de sous-ensembles de machines spéciales en plan 3D.
• Vous intervenez de la phase simulation (Visual Component), de conception avant-projet à la mise en plan des composants.
• Vous concevez et analysez le cahier des charges de l’installation commandée,
• Recherchez la solution technique la mieux adaptée en termes de coût et de facilité de fabrication,
• Vous concevez la partie mécanique du système, vous calculez les caractéristiques des différentes pièces : diamètre d’un roulement, course d’un vérin…,
• Vous créez une image en 3D sur un logiciel CAO (SolidWorks V2010 Minimum) de chacune des pièces et procédez à leur assemblage virtuel,
• Vous effectuez une série de simulations pour vérifier la viabilité du projet, vous modifiez les pièces si nécessaire, et éditez la nomenclature des pièces du commerce et les commandez,
• Vous préparez le dossier des pièces mécaniques pour le client final, et vous éditez les mises en plans détaillées en vue de la fabrication des pièces.
Profil recherché :
De formation supérieure du type BAC+2 / BAC +3 (CPI, Génie Mécanique…), vous justifiez d’une expérience de 3 ans minimum en mécanique et machines spéciales.
Vous maîtrisez complètement le logiciel SOLIDWORKS version 2010 Minimum, la connaissance de Visual Component serait un plus.
Rigoureux(se) et autonome, vous êtes aussi force de proposition.
Le salaire est à définir selon votre formation et vos expériences professionnelles.
Intéressement aux bénéfices, Mutuelle 50/50
Contrat à durée indéterminée
Mécanicien Monteur H/F
Rattaché(e) au Responsable du service technique, en tant que Mécanicien Monteur H/F, vous réaliserez différents projets, notamment dédiés à l’intégration de cobots sur machines spéciales.
Description de l’offre :
Dans un environnement fortement technique et innovant, vos missions seront les suivantes :
• Réaliser des outils pour des POC (Proof Of Concept)
• Assembler et mettre en service des machines et outils
• Effectuer du montage mécanique (en atelier ou chez des clients)
• Ajuster des pièces (perçage, taraudage, meulage…)
• Réceptionner et vérifier les composants à assembler
• Gérer éventuellement des livraisons et des expéditions
• Préparer du matériel pour les salons professionnels
Profil recherché :
Vous êtes issu(e) d’une formation en mécanique, équipements industriels.
Idéalement, vous disposez de 10 ans d’expérience sur un poste similaire et vous êtes astucieux(se), rigoureux(se), impliqué(e) et vous aimez bricoler.
Des connaissances en électrotechnique seraient un vrai plus.
L’esprit PME et la polyvalence sont les clefs nécessaires pour réussir à ce poste.
Des déplacements ponctuels sont à prévoir en France.
Emploi :
CDI statut non cadre à pourvoir sur Saint Martin d’Abbat (45)
Le salaire est à définir selon l’expérience professionnelle
Tranche : 30 à 33K€/an
Intéressement aux bénéfices, Mutuelle 50/50
Vous voulez vous investir pour l’industrie du futur et souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine, alors ce poste est fait pour vous !
CANDIDATURE SPONTANÉE
Vous souhaitez rejoindre notre équipe ?
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STAGE
Vous êtes étudiants et souhaitez réaliser un stage au sein de notre établissement ?
Nous intégrons régulièrement des stagiaires, il vous suffit de remplir ce formulaire.
